Tăng trưởng việc làm tại Châu Âu
Updated: 28/10/2025
Hy Lạp, Tây Ban Nha và Bồ Đào Nha dẫn đầu tốc độ tăng trưởng
Theo số liệu mới nhất từ Eurostat, các khu vực phía Nam châu Âu, đặc biệt là Hy Lạp, Tây Ban Nha, Bồ Đào Nha và Ý đang ghi nhận tốc độ tăng trưởng việc làm mạnh mẽ nhất trong Liên minh châu Âu (EU). Xu hướng này đang giúp khu vực từng chịu ảnh hưởng nặng nề bởi khủng hoảng kinh tế tiến gần hơn tới chuẩn việc làm của các quốc gia phía Bắc.
Trong khi đó, vùng quần đảo Åland (Phần Lan) hiện là khu vực có tỷ lệ việc làm cao nhất EU, đạt 86,4%. Nối tiếp là các thủ đô Trung Âu như Warsaw (Ba Lan, 86,2%), Bratislava (Slovakia, 85,4%) và Budapest (Hungary, 85,3%).
Nhìn chung, tỷ lệ việc làm của EU cho nhóm tuổi 20–64 đã đạt kỷ lục 75,8%, tăng 2,7% so với năm 2021. Con số này giúp khối có cơ hội hoàn thành mục tiêu 78% vào năm 2030 theo Kế hoạch Hành động về Quyền xã hội châu Âu.
46% khu vực EU đã đạt hoặc vượt mục tiêu việc làm
Trong tổng số 243 vùng có dữ liệu, 113 vùng, tương đương 46,5% đã đạt hoặc vượt mức 78%. Các cụm khu vực có tỷ lệ việc làm cao nhất tập trung tại Bắc Âu, bao gồm Hà Lan, Thụy Điển, Ireland, Đan Mạch và Cộng hòa Séc.
Tại Đức, một trong những thị trường lao động mạnh nhất châu Âu, chỉ còn ba khu vực: Berlin, Bremen và Düsseldorf chưa đạt mục tiêu.
Ngược lại, miền Nam châu Âu vẫn là điểm yếu khi Ý chiếm tới 7 trong số 10 vùng có tỷ lệ việc làm thấp nhất EU, gồm Calabria (48,5%), Campania (49,4%) và Sicily (50,7%). Ngoài ra, các vùng Tây Nam Tây Ban Nha, Nam Romania và Đông Hy Lạp cũng nằm trong nhóm dưới 65%.
Ngành du lịch thúc đẩy việc làm tại Hy Lạp
Theo phân tích của Euronews dựa trên dữ liệu Eurostat, các vùng của Hy Lạp là những nơi có tốc độ tăng trưởng việc làm nhanh nhất châu Âu kể từ năm 2021.
Giáo sư Theodore Koutroukis (Đại học Thrace) cho biết, sự bùng nổ này chủ yếu đến từ sự phục hồi mạnh mẽ của ngành du lịch và dịch vụ sau đại dịch.
“Ngành khách sạn, ẩm thực và bán lẻ đã tạo ra hơn 50% tổng số việc làm mới trong 4 năm qua,” ông nhận định. “Riêng năm 2024, du lịch đã đóng góp khoảng 401.000 việc làm cho Hy Lạp.”
Song song đó, Athens cũng triển khai các cải cách thị trường lao động như tăng lương tối thiểu, giảm thuế lao động, và ban hành khung pháp lý mới nhằm khuyến khích doanh nghiệp tuyển dụng, đặc biệt là phụ nữ và người trong độ tuổi 45–64.
Các chương trình chuyển đổi số, đầu tư xanh và phân cấp chính sách phát triển vùng tiếp tục tạo đà cho sự mở rộng của thị trường lao động địa phương.
Tăng trưởng có bền vững?
Tuy nhiên, các chuyên gia cảnh báo đà tăng hiện tại có thể đã đạt đỉnh ngắn hạn. “Ngành du lịch Hy Lạp có thể đã chạm mức tối đa tạm thời,” Koutroukis cho biết. “Nếu xung đột Nga–Ukraine kết thúc, dòng khách Nga quay trở lại có thể giúp duy trì động lực tăng trưởng cho ngành dịch vụ.”
Một câu hỏi khác là liệu những việc làm mới này có thực sự mang tính “chất lượng”, xét về mức lương, tính ổn định và điều kiện làm việc – yếu tố then chốt để đảm bảo phát triển bền vững cho nền kinh tế Hy Lạp.
Trái ngược với miền Nam, một số khu vực ở Bắc và Trung Âu lại chứng kiến tỷ lệ việc làm sụt giảm, đặc biệt là tại Đức, Thụy Điển và Lithuania.
Từ 2021–2024, trung tâm Thụy Điển giảm 2,1%, còn khu vực trung – tây Lithuania giảm 1,4%.
Giáo sư Claus Schnabel (Đại học Erlangen-Nuremberg) nhận định, mô hình kinh tế hướng xuất khẩu của Đức đang mất lợi thế cạnh tranh, khiến ngành sản xuất suy yếu và việc làm sụt giảm. “Nền kinh tế Đức đang kém sáng tạo hơn so với trước đây,” ông nói.
Tầm nhìn đến 2030: Việc làm xanh, kinh tế số và cân bằng vùng miền
Các chuyên gia của EU cho rằng, để duy trì mức tăng trưởng việc làm bền vững, các quốc gia cần đẩy mạnh đào tạo kỹ năng xanh, năng lực số và chuyển đổi công nghệ. Đồng thời, sự phối hợp giữa khu vực công và tư nhân cùng chính sách địa phương hóa sẽ là chìa khóa giúp EU đạt mục tiêu 78% việc làm vào năm 2030.
Góc nhìn Ethos: Việc làm xanh – xu hướng dẫn dắt làn sóng định cư châu Âu mới
Khi Nam Âu vươn lên mạnh mẽ với các ngành nghề gắn liền du lịch, năng lượng tái tạo và chuyển đổi số, châu Âu đang tái định hình bản đồ cơ hội nghề nghiệp.
Với những nhà đầu tư quốc tế, đây cũng là thời điểm để chọn điểm đến phù hợp cho hành trình định cư lâu dài, nơi vừa mang lại giá trị tài chính, vừa đảm bảo chất lượng cuộc sống.
Ethos – đơn vị tư vấn quốc tịch và định cư hàng đầu Việt Nam đồng hành cùng khách hàng trong việc hoạch định chiến lược đầu tư và sinh sống tại châu Âu, nơi kinh tế và cơ hội nghề nghiệp đang cùng hòa nhịp trong một kỷ nguyên tăng trưởng mới.
